Cod MSL 201201
Programul dureaza 4 ZILE (cate 2 zile pe saptamana de la orele 09.00 la 16.00)
Obiective

Viitorul ofera oportunitati ample pentru toate categoriile de organizatii; planificatorii strategici sunt … citeste mai mult

Programa

Cursul se bazeaza pe o metodologie in care se combina teoria cu … citeste mai mult

Grup tinta

Programul MSL se adreseaza managerilor din administratia publica locala, mediul privat si … citeste mai mult

Locatie si perioada

Programul dureaza 4 ZILE (cate 2 zile pe saptamana de la orele … citeste mai mult

Viitorul ofera oportunitati ample pentru toate categoriile de organizatii; planificatorii strategici sunt persoanele care vor da viata acestor oportunitati si le vor valorifica. Intr-un mediu economic si social in continua schimbare, liderii au nevoie de o perspectiva larga, de viziune si de o constientizare intriseca a curentelor de schimbare si dezvoltare care le contureaza activitatea pe care o deruleaza organizatiile lor.

Majoritatea liderilor sunt preocupati mai mult de tacticile cotidiene si gandesc doar in termeni operationali. Programul MSL va sprijini liderii sa devina din ce in ce mai competitivi prin pregatirea echipelor pe care le conduc pentru un viitor de succes.

La sfarsitul sesiunilor, fiecare  participant va fi capabil sa:

  1. Inteleaga conceptele de baza referitoare la strategie in organizatii
  2. Elaboreze o analiza a mediului strategic
  3. Cunoasca structura unui plan strategic si anumite matrici comune
  4. Cunoasca aspectele implementarii unei strategii
  5. Inteleaga conceptele de baza referitoare la TALENT si relaţia acestuia cu rezultatele din organizaţii.
  6. Inteleaga importanta Leadershipului in zilele noastre ca sspect critic in coordonarea oamenilor.
  7. Analizeze nevoile clientilor nostri si asteptarile lor pentru a le oferi un avantaj competitiv  prin LEADERSHIP.
  8. Dezvolte Leadershipul printr-un model integral.
  9. Relationeze Leadershipul cu Inteligenta Emotionala .
  10. Creeze echipe reale prin Leadership promovand diversitatea membrilor sai.
  11. Cunoasca rolul Liderului utilizand instrumente de coaching executiv.

Cursul se bazeaza pe o metodologie in care se combina teoria cu exemplele practice. Acest model de invatare aplica tehnica de predare utilizata in cadrul CRS “Invatare prin practica” (learning by doing).

Modulele de curs sunt abordate dintr-o perspective multipla: cazuri, note tehnice, sesiuni formative, etc.  In plus in timpul cursurilor se dezvolta spriritul de colaborare si cooperare intre participanti.

Programul cuprinde un total de 24 ore de formare grupate in  21 module dupa cum urmeaza:

Pachet de curs

Teme abordate

MANAGEMENT STRATEGIC si LEADERSHIP

-MSL 201201-

Introducere in rolul strategic al unei organizatii
Concepte de Management Strategic
Mediul Strategic
Matrici Strategice
Planul de Afaceri Strategic
Implementarea unei Strategii – Cultura si Benchmarking
Implementarea unei Strategii – Managementul Echipei
Evaluare
Introducere in sesiunea de leadership
Studiu practic: Cauza-efect: atitudine sau rezultate?. Relatia dintre Talent si Rezultatele Afacerii.
Asertivitatea in relatia cu clientul
Importanta leadership-ului.
Leadership si Inteligenta emotionala
Activitati de Leadership. Dificultati.
Cele sase chei ale unei echipe adevarate.
Impartasirea viziunii. Diversitate.
Increderea ca un cont bancar emotional. Depuneri si retrageri
Leader-ul ca  antrenor. Procesul de dezvoltare a colaboratorilor  pentru imbunatatirea calitatii serviciului
Reguli de angajament. Echipa si managementul schimbarii
Rezolvarea conflictelor
Optimismul Inteligent. Exercitii pentru masurarea si devoltarea optimismului

Programul MSL se adreseaza managerilor din administratia publica locala, mediul privat si organizatiilor ne guvernamentale care doresc sa isi mubunatateasca viziunea globala si sa implementeze pe termen mediu o strategie in organizatiile in care isi desfasoara activitatea.

Competentele in Managementul Strategic si Leadership  obtinute in cadrul acestui curs le va oferi participantilor posibilitatea de a obtine rezultate de succes in doua planuri: managementul eficient al activitatilor operationale zilnice si intr-o perspectiva de gandire avansata a domeniului in care activeaza. Prin acest tip de instruire continua, participantii vor obtine cunostinte privind instrumente strategice variate, vor cunoaste tehnici de stimulare a abilitatilor de conducere, care le va crea premisele pentru a genera crestere in organizatiile lor pe termen lung.

Numar de locuri: 25

Programul dureaza 4 ZILE (cate 2 zile pe saptamana de la orele 09.00 la 16.00)

Urmatoarea sesiune a Programului Management Strategic si Leadership  va fi furnizata in perioada:

  • Se fac inscrieri iar perioada va fi anuntata in curand !

LOCATIA ( in cazul cursului care are loc la Piatra-Neamt)

Sediul Agentiei pentru Dezvoltare Regionala Nord-Est

Str. Lt. Draghescu, nr. 9

Piatra Neamt

610125

Tel:         +40 233 211510;

+40 233 218071;

Fax:        +40 233 211510;

+40 233 218071;

Email:    formare.crs@adrnordest.ro

Persoana de contact:

Roxana Pintilescu

Director Centru Regional de Studii Nord-Est

Pretul acestui pachet de cursuri este de 600 RON.
In plus va oferim urmatoarele Discounturi :
– 5% pentru 2 persoane inscrise simultan sau participarea la 2 cursuri
– 10 % pentru grupuri mai mari de 3 persoane inscrise simultan sau participarea la 3 cursuri
– De asemenea se pot negocia reduceri mai mari pentru grupuri de cel putin 7 persoane.

Pentru a facilita participarea Dvs. la cursuri, va oferim mai multe variante de plata. Aceaste optiuni se regasesc in formularul de inscriere din meniul alaturat, pe care va rugam sa il completati si sa il transmiteti automat catre Centrul Regional de Studii Nord-Est – CRS.

Inscrierile contractuale se realizeaza prin transmiterea formularului de inscriere completat prin e-mail la formare.crs@adrnordest.ro , fax (0233/211510) sau depuse personal la sediul CRS si insotite de dovada platii a minim 50% din contravaloarea cursului pana la data inceperii sesiunii de curs, conform optiunii exprimate. Platile prin virament bancar se fac in contul RO 98 BACX 0000 0003  8853 7000 la UNICREDIT TIRIAC BANK Piatra Neamt. Platile in numerar se pot efectua la sediul CRS din Piatra Neamt.

DATELE DE CONTACT ALE SOLICITANTULUI

 

Nume:

Prenume:

E-mail:

Telefon:

Localitate:

Judet:

Compania:

Functie:

 
DATELE COMPANIEI SOLICITANTE

 

Numele societatii:

 

 

Adresa:

Telefon:

Localitate:

Cod postal:

E-mail:

Judet:

Sector de activitate:

Website:

 

 

Calendar Evenimente

  • 29 Dec 2015ADR Nord-Est pune la dispozitia sectorului turistic o platforma e-learning pentru eficienta energetica
Toate evenimentele

Testimoniale Recente

Dumitru Bodnar -Director Groupama Asigurari

“Resursele umane reprezinta principalul motor al dezvoltarii durabile. Ambitia, Motivatia si Armonia reprezinta cheia succesului, iar citeste mai mult

Mihai Barliba, General Manager

“Cursul de Leadership furnizat de lectorii CRS a potentat eforturile companiei noastre in crestere, invatandu-ne sa citeste mai mult

Catalin Roca, Director

“Cursul de Management Financiar mi-a oferit abilitatea de a analiza si interpreta,  din perspectiva unui manager, citeste mai mult

CRS Nord Est

Centrul Regional de Studii Nord-Est isi asuma responsabilitatea generarii si difuzarii de cunostinte in scopul dezvoltarii resurselor umane din regiunea Nord-Est prin furnizarea de instruire, realizarea de proiecte, consultanta si cercetare economica, sociala si antreprenoriala. Citeste mai mult

Cursuri CRS

Cercetare

Activitatile de formare si cercetare ale Centrului Regional de Studii Nord-Est se concentreaza in principal pe aspectele de dezvoltare economica si sociala la nivel regional. Citeste mai mult